Pourquoi l’intelligence émotionnelle est aujourd’hui un levier stratégique ?
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90 % des leaders performants présentent un haut niveau d’intelligence émotionnelle.
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Les conflits d’équipe, le stress décisionnel et la difficulté à mobiliser ne proviennent que rarement d’un manque de compétence technique.
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La différence se joue dans la capacité à comprendre, réguler et mobiliser les émotions — les vôtres comme celles des autres.
Le Parcours EQ-i 2.0® – Diagnostic + Accompagnement personnalisé
Un dispositif structuré pour mesurer, comprendre et développer votre intelligence émotionnelle.
Ce que vous obtenez :
Concrètement, les bénéfices pour vous
Ce parcours est conçu pour :
Pourquoi l’EQ-i 2.0® ?
L’EQ-i 2.0® est le premier outil scientifiquement validé de mesure de l’intelligence émotionnelle.
Il repose sur :
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Des années de recherche en psychologie
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Une validation statistique robuste
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Une reconnaissance internationale
Contrairement aux tests “grand public”, il fournit un profil structuré, fiable et directement actionnable dans un contexte professionnel.
Comment cela fonctionne ?
1️⃣ Vous réservez un entretien découverte
2️⃣ Vous recevez le questionnaire en ligne
3️⃣ Nous analysons votre profil
4️⃣ Vous bénéficiez d’un débrief approfondi
5️⃣ Vous repartez avec un plan concret et opérationnel
